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党建助推义顺集团筑就共享幸福之路时间:2024-10-08 党建助推义顺集团筑就共享幸福之路——记甘肃义顺供应链管理集团股份有限公司党总支 中共兰州义顺公司党支部委员会成立于2010年6月,2018年7月升格为中共甘肃义顺供应链管理集团股份有限公司总支部委员会,现有党员56名。在企业长期发展实践中,企业党总支持续加强党的建设,坚持将党建工作与企业经营管理紧密融合,不断完善“现代企业制度+党建+社会责任”的“义顺模式”,着力培养和践行“诚信为本,敬业为魂”的企业价值观,成功将党建政治优势转化为企业的竞争优势和发展优势,有力推动了企业高质量发展,实现了企业、员工与社会的和谐发展。
“义顺”商号创建于 1925 年,如今已发展成为一家以酒类营销为主体,零售连锁和科研生产为两翼的集团化企业。甘肃义顺供应链管理集团股份有限公司现有员工500余人,旗下拥有五粮液旗舰店、茅台专卖店、剑南春专卖店等11 家子公司,以及义顺酒行和义顺老张的店等60 家零售连锁门店,同时在甘肃省内设有 47 家营销分公司。自主研发生产的义顺牌奇肥畅销19个省区,陇宝牌当归醋也深受消费者喜爱。“义顺”“陇宝”“奇”三枚商标被认定为“甘肃省著名商标”。 “双向进入、交叉任职” 党建与管理深度融合 在企业治理结构上,义顺集团认真落实党组织与企业经营管理层“双向进入、交叉任职”要求,公司10位高层管理人员中,有7名是党员;43 个部门负责人中,29 名是党员;设立党员示范岗 1 个,党员责任区 2 个,将党组织放在企业经营管理的重要地位,发挥了党建引领示范作用,使企业管理拥有强大的号召力。 在工作机制上,做到“三分三合”,即工作上分、思想上合,任务上分、目标上合,制度上分、力量上合。这种深度融合的模式,使得党组织与经营部门能够有机衔接、同频共振,共同为企业的高质量发展出谋划策,企业90%以上的重大决策和重点工作都有党员积极参与。在每次重要的市场拓展决策中,党员们充分发挥先锋模范作用,深入调研市场,为公司制定了精准的营销策略,成功打开了新的市场,提升了企业产品的市场份额。 “外塑形象、内聚人心” 党的教育落地生根 巩固拓展习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果,认真开展党纪学习教育,公司党总支下设的2个党支部牢牢抓住理论学习这条主线,精心制定学习计划,充分利用“三会一课”、主题党日等形式,组织党员先后开展集中学习交流研讨、举办读书班、书记讲专题党课等活动,组织企业党员职工参观学习红色阵地;充分利用企业公众号、党务公开栏等宣传阵地,建立教育专栏,开展常态化宣传学习,切实营造浓厚的氛围,有力推进学习教育往深里走、往心里走、往实里走,让每一位党员通过学习教育在思想上追求进步,工作上积极进取,技术上精益求精,贡献上力求更多。在产品研发过程中,党员带领团队攻坚克难,不断优化产品配方,提高产品质量,为企业赢得了良好的市场口碑。 履行社会责任 彰显企业担当 公司党总支积极引导企业将人文关怀和物质激励相结合,构建和谐劳动关系。发起实施了员工环球旅行计划,设立了义顺黄金老人奖、义顺子女成才奖、和谐之家奖等多项奖励制度,极大地增强了员工的创造力和凝聚力,为员工个人发展和稳定员工队伍发挥了重要作用。 在公司党总支的引领下,义顺集团始终致力于服务员工、凝聚人心,回馈社会、增进和谐,积极投身公益事业,设立甘肃义顺助学公益基金,发放义顺金榜题名奖、义顺奖学金、助学金,持续 12 年开展公益助学活动,党员带头投身到创建共享型幸福企业的活动中,为助学助教、扶贫济困、抗震救灾等公益活动累计捐款超过 2000万元,树立了良好的企业社会形象。
在临夏积石山抗震救灾中,甘肃义顺集团第一时间响应。首批善款 10 万元通过甘肃义顺助学公益基金会向灾区学校捐赠,用于校舍及教学设备的维修更换,并捐赠一尊孔子雕像,助力受灾学校早日恢复教学秩序。甘肃义顺集团党总支还倡议党员及全体员工积极行动,以爱心捐款的方式向地震灾区人民提供关怀和援助,在捐款现场,大家踊跃响应,共筹集善款19.8万元。
经验与启示 砥砺前行创未来 回望来时路,甘肃义顺集团聚焦“打造共享型幸福企业,实现义顺商号永续经营”目标,秉承“诚信为本、敬业为魂”的企业价值观,持续加强党组织建设和党员教育培养工作,深入开展党支部标准化建设,推进党建工作与企业经营深度融合,推动企业高质量发展,助力地区经济社会发展和人民生活水平提高,实现了企业、员工与社会和谐发展。 踏上新征程,集团将秉持初心,砥砺前行,着力打造“文化型、创新型、责任型、共享型”的幸福企业,展现新时代民营企业应有的风采和担当,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量! |